¿Qué tienen en común tu músico favorito y los innovadores?
La innovación es una palabra omnipresente en el mundo empresarial. Todos hablan de ella, pero pocos realmente la entienden y menos aún la ejecutan con éxito. Innovar no se trata solo de introducir algo nuevo, sino de hacer las cosas de una manera diferente, de cambiar el juego. Entonces, ¿cómo podemos ser realmente disruptivos y creativos? La respuesta puede sorprenderte.
Innovar tiene mucho en común con el arte
La innovación como arte
Soy un apasionado de la música, y uno de mis mayores referentes en creatividad es el productor Rick Rubin, quien ha trabajado con músicos de todos los géneros, desde Shakira hasta Metallica. Rubin menciona que la creatividad es una forma de estar presente y dejarse llevar por la curiosidad. Esta es también una de las claves para la innovación: atreverse a explorar lo desconocido y encontrar soluciones en espacios donde otros no han mirado.
Quizá no somos artistas, pero si queremos innovar, debemos adoptar una mentalidad artística. Esto implica observar el status quo —el estado actual de las cosas— y comenzar a cuestionar las reglas establecidas. Por ejemplo, empresas como Apple y Tesla no solo mejoraron productos existentes; rompieron paradigmas. El iPhone no era solo un teléfono mejor, era una redefinición completa de lo que un dispositivo móvil podría ser.
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El miedo a lo absurdo
La exploración creativa nos lleva inevitablemente a dudar. Es natural preguntarse: si todos se están yendo por un camino, ¿estaré equivocado por tomar otro? Para ser verdaderamente disruptivo, es necesario estar dispuesto a experimentar, incluso cuando las ideas suenen absurdas. Las innovaciones más grandes a menudo parecían ridículas en su momento.
La innovación es lo que distingue a un líder de un seguidor.
Steve Jobs
Un ejemplo: cuando comenzamos Nanoblast, propusimos la idea de no usar fármacos en nuestros productos. Esto era prácticamente un sacrilegio en la industria farmacéutica. Aún más, sugerimos que en lugar de suministrar todo al cuerpo, podíamos estimularlo para que él mismo hiciera el trabajo. Parecía una locura. De hecho, un científico que revisó nuestra propuesta para una convocatoria, nos dijo que “no teníamos idea de lo que hacíamos, no están en el camino de lo que hace la industria”. Sin embargo, seguimos adelante y demostramos que nuestra idea funcionaba.
Rick Rubin menciona que las ideas más revolucionarias nacen cuando eres fiel a tu visión, incluso si va en contra de lo que todos creen. Esto es clave en la innovación: no temer al rechazo o a la crítica. Los innovadores disruptivos se mantienen firmes en su visión, porque saben que lo que es obvio para todos no siempre es lo correcto.
Crear desde la autenticidad, no desde la obligación
Rubin también habla de la importancia de crear desde la autenticidad. Los mejores artistas crean porque sienten una necesidad genuina de expresar su visión, no porque tengan que cumplir con una tarea o vender algo. Esto también aplica a la innovación: cuando la pasión por resolver un problema o mejorar algo te impulsa, es mucho más probable que surjan ideas disruptivas.
Veamos el ejemplo de Steve Jobs. No se trataba solo de crear productos tecnológicos; su obsesión era mejorar la experiencia del usuario, simplificar lo complejo y hacerlo bello. Esa autenticidad, esa pasión genuina, es lo que permitió que Apple se convirtiera en una de las empresas más innovadoras del mundo. Como contraejemplo, la necesidad de lanzar un nuevo modelo cada año los ha convertido en la empresa más predecible del mundo. Esto, como dice Rubin, es equivalente a los músicos que solo crean para vender; sus productos terminan sonando iguales a todos los demás.
Colaboración multidisciplinaria: El arte de combinar ideas
Otra de las claves que menciona Rick Rubin es la colaboración. Cuando se mezclan diferentes disciplinas y perspectivas, es posible crear algo realmente único. Esto también es aplicable a la innovación. A menudo, cuando buscamos innovar en una empresa, dejamos que los científicos o ingenieros sean los únicos encargados del proceso. Sin embargo, algunas de las ideas más disruptivas surgen cuando se trabaja en equipos multidisciplinarios.
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Por ejemplo, IDEO, una de las firmas de diseño e innovación más importantes del mundo, integra equipos que van desde diseñadores industriales hasta antropólogos. Esta combinación de perspectivas permite que los problemas sean abordados desde ángulos que otros no habrían considerado.
No temer a destruir lo que ya existe
Finalmente, Rubin habla de algo crucial para la innovación: no tener miedo de destruir lo que ya existe. Esto es difícil, especialmente si tú mismo lo has creado. Sin embargo, a veces, para innovar realmente, es necesario desafiar las reglas y transformar lo que se da por sentado, incluso si son cosas que tú mismo has construido.
Un claro ejemplo es Netflix. En sus inicios, era una compañía que alquilaba DVDs por correo. Pero en lugar de quedarse atados a ese modelo, se atrevieron a reinventarse como una plataforma de streaming, lo cual no solo transformó su empresa, sino que alteró la forma en que consumimos entretenimiento.
Conclusión: La innovación como un gran acto creativo
La innovación es, en última instancia, un gran acto creativo. Todos tenemos la capacidad de ser disruptivos, pero para lograrlo debemos adoptar una mentalidad similar a la de los artistas. Atrévete a ver el mundo con ojos nuevos, a desafiar lo que se considera normal, y a seguir tu propio camino, incluso si es el menos transitado.
La pregunta no es si puedes ser innovador. La pregunta es: ¿te atreveras a hacerlo?